AVANCES: Convenio Especial para cotización de las antiguas personas becarias

UGT ha conseguido avances significativos en la cotización de períodos de becas y prácticas formativas no cotizadas gracias a su firme postura y al diálogo mantenido con el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Tras el rechazo inicial a las condiciones propuestas por el Ministerio, UGT, junto con otras asociaciones afectadas, convocó una concentración para exigir un convenio especial justo. La presión ejercida y la posterior reunión en la Mesa de Diálogo Social han dado sus frutos, ya que el Ministerio ha presentado una nueva propuesta que recoge las principales demandas de UGT:

Reducción de costes

✅Se reduce significativamente el coste para cotizar de forma retroactiva por los períodos de prácticas no cotizadas.
✅El coste inicial era 288,3 euros por mes y se reduce a entre 40 y 140 euros.
✅La reducción varía según la antigüedad del período a regularizar.
✅Esta rebaja de hasta un 86% facilita el acceso a mejores pensiones para el personal investigador.

Base de cotización histórica

✅La base de cotización para regularizar las prácticas no cotizadas se basará en la del año en que se realizaron, no en la actual del 2024.

Ampliación del periodo de cotización

✅Se amplía el período de cotización de 5 a 7 años. Se suman a los 5 años actuales los 2 años que ya se podían regularizar bajo la normativa de 2011.

Plazo extendido y pago fraccionado

✅Se amplía hasta diciembre de 2027 el plazo para presentar solicitudes de convenio especial.

✅Se permite fraccionar los pagos resultantes del convenio especial a lo largo de cinco años.

Parece que, tanto el trabajo de UGT en la Mesa de Diálogo Social como la Concentración ante el Ministerio empiezan a dar frutos.

Con esta nueva propuesta se espera que sea más beneficiosa para las personas trabajadoras y facilite la cotización de periodos de formación previos, un paso importante para mejorar la protección social de este colectivo.