Propuestas de UGT para las candidaturas a Rectorado

En el Consejo de Gobierno celebrado ayer lunes se aprobó el Acuerdo de convocatoria de elecciones a Rector. Una vez iniciado el proceso, desde UGT hemos remitido nuestras propuestas sindicales a los precandidatos que hasta la fecha han manifestado su intención de presentarse, Rosa Bolea y José Antonio Castellanos, y que ya han mantenido una reunión con representantes del PDI y del PTGAS de nuestra sección sindical.

Nuestro objetivo es abordar las problemáticas del PTGAS y del PDI, con el fin de mejorar sus condiciones laborales.

Algunos de los aspectos clave de nuestras propuestas incluyen:

📌 Para el PTGAS:
✔️ Rejuvenecimiento de la plantilla y estabilización del personal ante el alto índice de jubilaciones previstas.
✔️ Mejoras en la promoción interna y creación de un plan plurianual de promoción.
✔️ Revisión y actualización de la RPT, adaptándola a las necesidades actuales.
✔️ Aumento de la financiación para la carrera profesional, asimilando las cuantías a las de la DGA.
✔️ Mejoras en conciliación: revisión del Plan Concilia, teletrabajo y ampliación de derechos.
✔️ Impulso de un Reglamento de Acción Social con mayores prestaciones y ayudas.

📌 Para el PDI:
✔️ Desarrollo de la carrera profesional con una figura laboral equivalente a la de Catedrático.
✔️ Negociación de complementos autonómicos para mejorar las retribuciones.
✔️ Optimización del Servicio de PDI para agilizar los procesos de contratación.
✔️ Mayor participación del profesorado en el calendario académico y mejoras en la conciliación.
✔️ Revisión del sistema Docentia para adecuarlo a los estándares de ANECA.
✔️ Reconocimiento integral de las labores docentes, asegurando su correcta valoración.

Además, solicitamos una financiación adecuada que garantice la estabilidad de las medidas, así como la creación de la Mesa Sectorial de Universidad en la DG, en la que la parte social tendría representación .

📩 Para más información, adjuntamos el documento completo con nuestras propuestas.